Il lavoro agile è stato introdotto nella legislazione in materia di rapporti di lavoro con l’omonimo Capo II della l. 22-5-2017, n. 81. Tale disciplina, come detto, succede a quella dello smart working delineata dalla contrattazione collettiva che, di conseguenza, deve da allora uniformarsi al dettato legislativo.
Bellomo, S., Verzaro, M. (2022). La disciplina legislativa del lavoro agile (Smartworking) nell’ordinamento italiano. In Trabalho, dignidade e inclusão social. Estudos em homenagem ao ministro José Luciano De Castilho Pereira (pp. 539-566). Rio de Janeiro : Lumen Juris.
La disciplina legislativa del lavoro agile (Smartworking) nell’ordinamento italiano
Stefano Bellomo
;Matteo Verzaro
2022-01-01
Abstract
Il lavoro agile è stato introdotto nella legislazione in materia di rapporti di lavoro con l’omonimo Capo II della l. 22-5-2017, n. 81. Tale disciplina, come detto, succede a quella dello smart working delineata dalla contrattazione collettiva che, di conseguenza, deve da allora uniformarsi al dettato legislativo.File in questo prodotto:
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