Benvenuti nell'Anagrafe della Ricerca d'Ateneo

GIOVANNONE, MARIA
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 2.352
AS - Asia 1.755
NA - Nord America 1.682
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 426
SA - Sud America 254
AF - Africa 44
OC - Oceania 6
Totale 6.519
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 1.628
IT - Italia 980
SG - Singapore 812
RU - Federazione Russa 733
CN - Cina 451
BR - Brasile 171
VN - Vietnam 165
FR - Francia 138
SE - Svezia 138
KR - Corea 80
NL - Olanda 65
DE - Germania 62
BD - Bangladesh 58
IN - India 57
FI - Finlandia 56
IE - Irlanda 56
GB - Regno Unito 38
CA - Canada 34
AR - Argentina 27
HK - Hong Kong 24
BE - Belgio 20
CO - Colombia 17
ZA - Sudafrica 16
EC - Ecuador 15
ID - Indonesia 15
JP - Giappone 14
PK - Pakistan 11
UA - Ucraina 11
ES - Italia 10
PL - Polonia 10
TR - Turchia 10
MA - Marocco 9
UZ - Uzbekistan 9
IQ - Iraq 8
CI - Costa d'Avorio 7
MX - Messico 7
AT - Austria 6
CH - Svizzera 6
CL - Cile 6
VE - Venezuela 6
AZ - Azerbaigian 5
CR - Costa Rica 5
EG - Egitto 5
IL - Israele 5
MY - Malesia 5
JO - Giordania 4
SA - Arabia Saudita 4
AU - Australia 3
BO - Bolivia 3
GR - Grecia 3
NZ - Nuova Zelanda 3
PE - Perù 3
PY - Paraguay 3
RS - Serbia 3
TH - Thailandia 3
AE - Emirati Arabi Uniti 2
CZ - Repubblica Ceca 2
GE - Georgia 2
HR - Croazia 2
HU - Ungheria 2
JM - Giamaica 2
KE - Kenya 2
KZ - Kazakistan 2
LT - Lituania 2
LU - Lussemburgo 2
SY - Repubblica araba siriana 2
UY - Uruguay 2
AO - Angola 1
BB - Barbados 1
BG - Bulgaria 1
DK - Danimarca 1
DZ - Algeria 1
GH - Ghana 1
GT - Guatemala 1
HN - Honduras 1
IR - Iran 1
KH - Cambogia 1
KW - Kuwait 1
LK - Sri Lanka 1
LV - Lettonia 1
NG - Nigeria 1
NI - Nicaragua 1
NO - Norvegia 1
OM - Oman 1
PA - Panama 1
PH - Filippine 1
PS - Palestinian Territory 1
PT - Portogallo 1
RO - Romania 1
SK - Slovacchia (Repubblica Slovacca) 1
SR - Suriname 1
SV - El Salvador 1
TN - Tunisia 1
Totale 6.093
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Città #
Singapore 355
Ashburn 209
San Jose 205
Chandler 203
Rome 173
Boardman 137
Beijing 108
Hefei 104
Moscow 101
Seoul 79
Milan 73
Dallas 67
Ho Chi Minh City 51
Helsinki 44
New York 43
Dublin 42
Princeton 34
Los Angeles 31
Hanoi 30
The Dalles 29
Shanghai 28
Woodbridge 28
Naples 26
Wilmington 24
Bologna 21
Fairfield 21
Frankfurt am Main 21
Hong Kong 20
Brussels 19
Dong Ket 19
Pune 18
São Paulo 18
Modena 17
Munich 17
Palermo 17
Ann Arbor 16
Orem 16
Pisa 16
San Diego 16
Santa Clara 15
Seattle 15
Turin 14
Ariccia 11
Chennai 11
Sant'Agata Bolognese 11
Tokyo 11
Toronto 11
Bergamo 10
Florence 10
San Francisco 10
Brooklyn 9
Council Bluffs 9
Miano 9
Paris 9
Amsterdam 8
Catania 8
Montreal 8
Reggio Emilia 8
Tashkent 8
Ancona 7
Civitavecchia 7
Falkenstein 7
Guangzhou 7
Johannesburg 7
Kyiv 7
Livorno 7
Mumbai 7
Warsaw 7
Yubileyny 7
Battipaglia 6
Buffalo 6
Cassino 6
Chicago 6
Da Nang 6
Denver 6
Houston 6
Medellín 6
Ninh Bình 6
Padova 6
Padua 6
Roccagloriosa 6
Stockholm 6
Turku 6
Bagnara Calabra 5
Bari 5
Biên Hòa 5
Brescia 5
Brindisi 5
Cambridge 5
Haiphong 5
Hải Dương 5
Lappeenranta 5
London 5
Manchester 5
Quito 5
Saluggia 5
Vernate 5
Amman 4
Asso 4
Baku 4
Totale 2.937
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Nome #
L’inclusione lavorativa delle persone con disabilità in Italia 268
Il rischio violenza e molestie nella disciplina prevenzionistica e nella certificazione della parità di genere. (Attribuiti a M. Giovannone i paragrafi 1, 2, 3, 4 e 5 - Attribuiti a F. Lamberti i paragrafi 6, 7, 8, 9, 10, 11) 176
Ammortizzatori sociali e politiche attive nelle procedure concorsuali: CIGS, NaSPI e accordi di transizione occupazionale. (Attribuiti a M. Giovannone i paragrafi 2, 3.1, 4 e 6) 157
Beneficiari, condizioni, limiti e modalità di accesso ai benefici fiscali delle prestazioni di welfare 150
La tutela dei labour standards nella catena globale del valore 149
Dovere di diligenza e responsabilità civile nella proposta di direttiva europea 144
Il collocamento dei disabili nel mercato del lavoro post-emergenziale: criticità e prospettive 140
From Medical to Social Model at a Slow Pace: Italian and British Approaches to Disability Compared 137
Responsabilità, informazione e partecipazione nella proposta di direttiva europea sulla due diligence 136
Responsabilità datoriale e prospettive regolative della sicurezza sul lavoro. Una proposta di ricomposizione 127
Le nuove dinamiche della contrattazione collettiva per la Just Transition: prospettive regolative per la convergenza tra interessi economici, sociali e ambientali 125
Disastri naturali e lavoro: misure prevenzionistiche e di protezione sociale. (Attribuiti a M. Giovannone i paragrafi 1, 2, 2.1, 2.2, 4, 4.1 e 5) 122
I confini degli obblighi non delegabili nell’orizzonte interpretativo della Suprema Corte (nota a Cass. pen. 28 gennaio 2009, n. 4123) 119
Collaborazione etero-organizzata e regime derogatorio (Tribunale Roma, 6.5.2019) 119
Ambiente, salute e lavoro nei nuovi articoli 9 e 41 della Costituzione: perimetri regolativi e prospettive di integrazione 118
I modelli di organizzazione e gestione. L’efficacia esimente dalla responsabilità “penale-amministrativa” degli enti collettivi 117
Brexit et protections sociales des citoyens de l’UE au Royaume-Uni 112
Brexit and social safeguards for EU citizens in the UK: the Agreements’ rules and perspectives 106
Diritti e doveri dei lavoratori 106
I principali attori della sicurezza: datore di lavoro, dirigente e preposto 106
Attività criminosa di terzi e obblighi prevenzionistici: i profili di responsabilità datoriale e il ruolo della security aziendale (nota a Cass. 8 aprile 2013, n. 8486) 103
New Forms of Subordination and Welfare on the Work Place: Evidences from the Italian Legal System. (Attribuiti a M. Giovannone i paragrafi 3.4, 3.4.1, 3.4.2, 3.4.3, 3.4.4.) 100
La partecipazione dei lavoratori alle politiche di prevenzione e protezione della salute e della sicurezza nel quadro internazionale e comparato 98
Musculoskeletal Disorders: Cross-cutting and Critical Issues concerning the Causal Link. A Theoretical and Experimental Investigation in the Retail and Distribution Sector 98
Disastri naturali e lavoro: misure prevenzionistiche e di protezione sociale. (Attribuiti a Maria Giovannone i paragrafi 1, 2, 2.1, 2.2, 4, 4.1 e 5) 97
Safety at work, new risks and employer liability: prospects for post-Covid-19 regulation in Italy 97
La sospensione dell’attività d’impresa dopo il Decreto Fiscale: tra vecchia e nuova disciplina 95
La responsabilità civile e penale del datore di lavoro nel contesto dell'emergenza sanitaria. Atti del convegno. 93
Transazione novativa: impugnabilità, regime fiscale e obbligo contributivo (Tribunale Roma, 13.11.2018) 92
Il demansionamento del lavoratore ed i suoi effetti sul sinallagma contrattuale (nota a Cass. 9 maggio 2007 n. 10549) 92
Il computo dei lavoratori a termine ai fini dell’esercizio dei diritti sindacali 90
The Right to Work 90
Dimensioni e questioni della diseguaglianza di genere. Studi multidisciplinari 89
Le misure per il lavoro del Governo Letta: un percorso di lettura 87
Guidelines on collective agreements regarding the solo self-employed persons: another (controversial) immunity to EU competition rules 86
La contrattazione collettiva dei lavoratori autonomi nell’orizzonte UE: tra tutela della concorrenza e autotutela collettiva 85
La responsabilità datoriale in materia prevenzionistica: emergenza Covid-19 e nuovi rischi 85
Somministrazione vaccinale e gestione prevenzionistico-cautelare del rapporto di lavoro: dalle misure generali di tutela al Titolo X del d.lgs. n. 81/2008 84
La somministrazione vaccinale nei luoghi di lavoro dopo il D.L. n. 44/2021 82
La tutela della salute e della sicurezza sul lavoro: dai principi generali al D.Lgs. n. 81/2008 79
La proposta di direttiva UE sui platform workers: tecniche regolative ed effettività delle tutele per i lavoratori autonomi 78
Perspectives de régulation des liens entre travail et environnement dans l’UE et en Italie 77
Agile work in the pre- and post-emergency context: prospects for the modernisation of work 77
Protocolli anti–contagio, adempimenti prevenzionistici e responsabilità: dal T.U. sicurezza alle norme emergenziali 76
Il welfare per i lavoratori vulnerabili 74
New (work) environments in the wake of the reform of Articles 9 and 41 of the Italian Constitution: what prospects for the employers’ preventive obligations? 74
Schede di sintesi delle principali disposizioni. (Attribuiti a M. Giovannone i paragrafi 5.1, 5.3, 7.1, 7.3, 8, 10.1, 11, 13) 74
Social protection in the UK after Brexit: the Agreements’ provisions and the role of the European Social Charter 74
Tutela del lavoro (e della concorrenza) dopo la Brexit 72
La tutela della salute e della sicurezza nel settore dell’igiene ambientale: inquadramento generale e prospettive per la partecipazione dei lavoratori 70
Il collocamento delle persone con disabilità: criticità e prospettive nel contesto post-emergenziale 69
Modelli organizzativi e sicurezza sui luoghi di lavoro alla prova del Covid-19 e a vent’anni dall’entrata in vigore del d.lgs. n. 231/2001 67
The Right to Vocational Training 64
Il concordato preventivo in continuità indiretta: la difficile praticabilità a tutela della conservazione dell’impresa, dell’occupazione e della massa creditoria 64
L’eredità della pandemia: i cambiamenti strutturali in materia di lavoro e welfare 64
Vizi del procedimento e del provvedimento di certificazione, rimedi e tentativo obbligatorio di conciliazione 62
Vulnerable Workers, Safety, Well-being and Precarious Work 59
Proposal for a directive on platform workers: enforcement mechanisms and the potential of the (Italian) certification procedure for self-employment 58
Sistema di gestione della salute e della sicurezza dei lavoratori per le aziende dei servizi idrici, ambientali, energetici e funerari 57
Lo stress lavoro-correlato in Europa: tecniche di valutazione e approccio regolatorio in chiave comparata 55
Il lavoro a termine nuovamente riformato 55
Il demansionamento del lavoratore ed i suoi effetti sul sinallagma contrattuale (nota a Cass. 9 maggio 2007 n. 10549) 53
L’eredità della pandemia: i cambiamenti strutturali in materia di lavoro e welfare 46
The challenges and opportunities of smart working 42
null 40
L'efficacia oggettiva del contratto collettivo: l'inderogabilità in peius e la derogabilità in melius 36
Salute e sicurezza nella grande impresa italiana: tra prevenzione organizzativa, compliance ESG e Total Worker Health 34
L’eredità della pandemia: i cambiamenti strutturali in materia di lavoro e welfare 30
Salute e sicurezza sul lavoro. Lineamenti giuridici, di medicina del lavoro e di organizzazione aziendale 24
AI ACT e Regolamento macchine: cosa cambia per la sicurezza delle attrezzature di lavoro” in Rivista degli infortuni e delle malattie professionali 22
Social Blockchain, Training and Paritarian Institutions in the construction sector: a "bridge" to regulatory compliance in OHS 19
La blockchain sul 'ponte' tra prevenzione e previdenza: prospettive per la supply chain e il Digital Welfare State nel comparto edile 19
null 12
A eficácia objetiva do contrato coletivo: a inderrogabilidade in peius e a derrogabilidade in melius 12
Beyond the rethoric of green jobs: union representation, collective bargaining and professionalism in the ecological transition 10
Rapporti organici e societari e certificazione dei rapporti di lavoro 8
Lavoro autonomo, collaborazioni, coordinate e continuative, lavoro etero-organizzato: profili distintivi per la certificazione 8
Vizi del procedimento e del provvedimento di certificazione, rimedi e tentativo obbligatorio di conciliazione 8
Labour Rights as Human Rights: the Prospectsfor Substantive and Remedial Protection Offered by Directive (EU) 2024/1760 7
La direttiva sui "platform workers": regole multilivello e prospettive di attuazione 7
The European directive on ‘corporate sustainability due diligence’: the potential for social dialogue, workers’ information and participation rights 7
AI, Working Machinery and OSH implications : Human Rights Approach and Liability Regimes in the Multileve Regulation 7
Opposizione del lavoratore alla designazione quale soggetto autorizzato al trattamento dei dati personali: rilievi disciplinari, nota a Trib. Udine 1° agosto 2024 7
Prevention and Remedial Strategies to Tackle Violence and Harassment at Work: An Intersectional Perspective 7
Diritti e doveri dei lavoratori 7
Sicurezza della circolazione ferroviaria e sicurezza sul lavoro: confini disciplinari e responsabilità datoriali nelle “organizzazioni complesse” (Nota a Tribunale Milano, 25 febbraio 2025, n. 2241) 7
I principali attori della sicurezza: datore di lavoro, dirigente e preposto 7
Labour rights as human rights nel quadro ESG: le prospettive offerte dalla direttiva (UE) n. 2024/1760 sulla corporate sustainability due diligence 7
Ammortizzatori sociali tra tutela dei livelli occupazionali e difesa dell’impresa 7
Il lavoro tramite piattaforma nell’ordinamento europeo 6
Stress lavoro-correlato e c.t.u. percipiente, nota a Cassazione civile, Sez. Lav., 6 agosto 2024, n. 22161 6
La patente tramite crediti nei cantieri temporanei o mobili: uno strumento di qualificazione delle imprese o di verifica di regolarità? 5
Violenza e molestie sul lavoro nella regolazione multilivello: tra disciplina antidiscriminatoria e tutela prevenzionistica 5
Telelavoro e lavoro agile nella pubblica amministrazione 5
La sicurezza delle attrezzature da lavoro nell’intreccio regolativo tra il l’AI Act e il Regolamento macchine 5
La tutela della salute e della sicurezza sul lavoro: dai principi generali al D.lgs. n. 81/2008 5
Il sistema di qualificazione delle imprese dopo il “decreto PNRR 2024” 4
null 2
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2021/2022303 0 21 3 63 30 11 34 16 48 16 13 48
2022/2023659 56 84 45 65 50 129 11 70 83 13 46 7
2023/2024799 17 31 19 30 15 104 69 370 21 18 29 76
2024/20251.804 38 55 186 43 34 61 523 407 165 62 87 143
2025/20262.523 245 282 125 349 271 224 320 70 285 253 62 37
2026/2027336 311 25 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
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